НЛП в карьере

НЛП — это направление практической психологии. Его суть представляется в четкой постановке цели, концентрации внимания на окружающем мире и собственных действиях и обладании определенным уровнем психологической гибкости. Если ваша цель – карьерный рост, то, определенно, техники НЛП смогут помочь в достижении успешных результатов за минимальные сроки.

Опыт человека состоит из понимания нейрологических процессов, таких, как переработка, хранение и передача информации. И здесь играет особую важность умение описать организацию процессов коммуникации посредством языка, чтобы понять механизмы мышления и поведения. И в данном случае именно программирование определяет последовательность поведенческих и мыслительных процессов для достижения цели. НПЛ представляет собой целостный подход к рассмотрению единства тела и разума человека, а также уровня его духовности. В некотором смысле нейро-лингвистическое программирование является искусством.

 После определения с должностью и местом в иерархии, следующим шагом является программирование на успех. Не секрет, что в продвижении главную роль играют взаимоотношения с начальством и коллегами, умение сохранять хладнокровие, а также же рациональный и креативный подход к делу.

Карьера с помощью НЛП

Для начала необходимо определить характер окружающих вас людей. Люди делятся на аудиалов, визуалов и кинестетиков. Для того, чтобы определить тип, необходимо прибегнуть к технике наблюдения за речью. Аудиалы «слышат», визуалы «представляют», а кинестетики «ощущают». Темп речи также играет роль. Речь аудиала напоминает песню, визуал отличается быстротой, с какой отскакивают слова от зубов, кинестетик наоборот произносит медленно. Когда вы определили характер своего начальника и коллег, следующим шагом становится понимание их позиции и точки зрения относительно себя, своего собеседника, постороннего наблюдателя и системы отношений в целом. Здесь ваша задача состоит в том, чтобы подстроится под объективное восприятие действительности.

В этом смогут помочь три упражнения НЛП:

  1. Зеркало.
    При общении необходимо чувствовать своего собеседника, найти точки схожести. Люди охотно идут на контакт с «родственными душами». А для этого необходимо стараться повторять интонации, жесты и мимику собеседника.
  2. Созвучие.
    Бывает и так, что собеседник остается незрим. Например, при ведении телефонных переговоров. И здесь ваша задача состоит в том, чтобы подстроиться под тембр, быстроту речи, подыграть ему своим голосом.
  3. Якорь.
    После разговора у вашего собеседника должно остаться положительное впечатление. Это достигается путем нахождения «волнующего» темы или момента, которая вызовет положительные эмоции и заставит улыбнуться. Они останутся в памяти человека и будут вызывать приятные ассоциации с вами. Этот якорь позволит сохранять равновесие и спокойствие в дальнейшем.

И не стоит забывать, что каждому должностному уровню соответствует определенный тип мышления. Рядовые специалисты мыслят на уровне логики способностей. Они всегда имеют несколько вариантов решения задач. Уровень управляющих характеризуется уровнем логики миссии и целей, когда пути их осуществления сопоставляются с исполнителем.

НЛП – это действия без отрыва от реальности. Его методики и техники призваны менять жизнь и отношения, ведь невозможно подогнать людей под одну мерку. И прежде всего от вашего восприятия мира и окружающих зависит успех в карьере. Расширяйте горизонты, а НЛП вам в этом поможет.